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人材派遣事業

人材派遣で創る
ひととしごとの好循環

北九州の街には、独自の魅力と大きな可能性が溢れています。この地がさらに発展していくためには、地域を支える「ひと」と「しごと」の好循環を確立することが不可欠です。

弊社は、その循環を生み出すための「人材派遣」という役割を担っています。

企業様の多様な人材ニーズに寄り添い、ひとりひとりの求職者様のスキルやキャリアプランに合わせた最適なマッチングを提供することで、地域経済の活性化に貢献します。

即戦力を求める企業様には、事業成長を加速させる力を。新たな挑戦を望む求職者の皆様には、希望と成長の機会を。それぞれにとって最良のパートナーとなることを目指しています。

「働く」ことを通じて北九州創生、そして地方創生の原動力となるべく、皆さまと共にこの地の新たな価値を創造し、豊かな未来を築いていけることを願っています。

コンサルタント紹介

Yoshiyuki Hanada
花田 佳征

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人材派遣・求人サイトの運営を通じて、地元北九州でたくさんの「はたらく」に向き合ってきました。一人ひとりの想いや背景を丁寧にお聞きし、無理のない働き方と将来につながるキャリアをご提案します。ただお仕事を紹介するだけでなく、「ここで働いて良かった」と思ってもらえる出会いを一緒につくっていきたいと考えています。お仕事探しに迷ったときは、ぜひ私にご相談ください。

Akane Yoshida
吉田 茜

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人材派遣業界で6年以上の経験を積み、これまで多くの人と企業を結びつけるお手伝いをしてきました。あなたの希望に寄り添い、あなたの魅力を最大限に活かせるお仕事を一緒にお探しします。一歩踏み出して、自分にぴったりの未来を、私と一緒に見つけませんか？

Tatsuya Okada
岡田 竜弥

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皆様とのご縁を大切にし、その方にあった職業をご紹介できるように日々努力しています。リーダー職をしていた経験を活かし、スタッフさんに寄り添った営業マンです。親しみやすさモットーにしておりますので、何でもご相談ください。必ず力になります！

就業までの流れ

よくあるご質問

登録したら絶対働かないといけませんか？

お話しを聞いて、自分には合わないと感じればお断りいただいて全然構いません。

面談に子供を連れて行っても大丈夫でしょうか？

問題ございません。
ただし職場見学等は事故等など危険な可能性がありますのでご了承下さい。

リモート面接は可能ですか？

基本的には福岡県内の方は実際にお会いして面談致しますが、県外等の遠方の方にはその都度対応させていただきますので事前にご連絡下さい。

正社員や契約社員とどう違うのですか？

正社員や契約社員は、勤務先の企業と直接雇用契約を結びます。一方、派遣社員は働く場所（派遣先）と雇用契約を結ぶ会社（派遣元）が異なります。これにより、様々な企業で経験を積むことが出来たり、自分のライフスタイルに合わせた働き方が選べたりするメリットがあります。

困ったことがあったら誰に相談すれば良いですか？

就業中や就業条件に関する困りごとは、まず弊社のコーディネーターに相談してください。派遣先企業では解決できない問題も、派遣会社が間に入って解決をサポートしてくれます。

令和6年度の実績

労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律第23条第5項の規定により下記のとおり情報提供します。

事業年度
2025年度（2024年11月1日〜2025年10月31日）

派遣労働者数（2025年10月31日付）38名
派遣先数（年間取引企業数）21社
マージン率33.06%
派遣料金平均額（1日8時間計算）14,840円
派遣労働者賃金平均額（1日8時間計算）9,933円
労使協定の締結の有無有
協定対象労働者範囲全ての派遣労働者
労使協定の有効期間終期令和7年3月31日

マージン率について

「労働者派遣法改正法」により、派遣元事業者である当社は、毎事業年度終了後、派遣先から受け取る派遣料金に占める派遣料金を派遣労働者に支払う賃金の差額の割合（マージン率）を公開することが義務付けられました。このマージン率は、以下の計算式で算出します。

  • 労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律 第二三条 第五項

キャリアアップの措置

スクロールできます
訓練種別対象となる派遣労働者実施時間訓練方法訓練費用負担賃金支給
雇用時基礎雇入時8時間OJT無有給
職能別訓練1年目から3年目8時間OFF-JT無有給
リーダー
育成研修		4年目以降4時間OFF-JT無有給

キャリアコンサルティング相談窓口

相談連絡先
093-967-3088
（平日：9:00〜18:00）